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友发集团召开纪念建党88周年新党员宣誓暨先进表彰会
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.07.02 丨 12479友发集团召开纪念建党88周年新党员宣誓暨先进表彰会 7月1日下午两点，天津友发集团党总支纪念建党88周年新党员入党宣誓暨先进表彰会在天津友发钢管公司三楼会议室隆重召开。集团各党支部成员、12名新党员和受表彰的先进个人共60多人参加了会议。会议举行了新党员入党宣誓，表彰了先进，新党员代表和先进个人代表作了表态发言。集团董事长苗振元和集团党总支书记、总裁李茂津分别作了重要讲话。会上，12名新党员面对党旗庄严宣誓，成为一名中国共产党员。会上，苗振元董事长和李茂津书记为7名党员先锋示范岗、10名优秀共产党员和8名先进积极分子颁发荣誉证书和奖品。2009年度友发集团党员先锋示范岗为张健、李荣贵、武树飞、聂万明、邢志、张爱国、邵泽江，优秀共产党员为马丛珊、王洪金、刘忠国、梁福臣、王保清、唐密、周仁、武纪宝、孙翠、陈自永，先进积极分子为徐利、丁秀臣、王志仁、赵立刚、陈树权、伦学文、吕文陆、张绍春。详细信息 - 22 2009-06
天津友发钢管集团有限公司被命名“天津市AA级劳动关系和谐企业”
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.06.22 丨 11935天津友发钢管集团有限公司被命名为“天津市AA级劳动关系和谐企业” 天津友发钢管集团有限公司继2007年被评为“天津市A级劳动关系和谐企业”之后，又荣获“天津市AA级劳动关系和谐企业”称号，标志着天津友发钢管公司创建劳动关系和谐企业工作取得了更大的成绩。 此次评选活动是根据《天津市关于进一步推进劳动关系和谐企业创建活动的补充意见》规定，由企业自主申报，经各级三方会议审查、抽查和向社会公示，*后由市协调劳动关系三方会议研究决定的，对获得“天津市AA级劳动关系和谐企业”的单位，两年免于劳动年检，劳动保障监察机构不再对其进行日常检查。 静海县被命名为“天津市AA级劳动关系和谐企业”的企业共有8家。日前，由静海县工会、县劳动保障局、县工经委在镇政府专门组织了“天津市AA级劳动关系和谐企业”授牌仪式。详细信息 - 22 2009-06
天津友发钢管集团有限公司被命名“天津市AA级劳动关系和谐企业”
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.06.22 丨 11883天津友发钢管集团有限公司被命名为“天津市AA级劳动关系和谐企业” 天津友发钢管集团有限公司继2007年被评为“天津市A级劳动关系和谐企业”之后，又荣获“天津市AA级劳动关系和谐企业”称号，标志着天津友发钢管公司创建劳动关系和谐企业工作取得了更大的成绩。 此次评选活动是根据《天津市关于进一步推进劳动关系和谐企业创建活动的补充意见》规定，由企业自主申报，经各级三方会议审查、抽查和向社会公示，*后由市协调劳动关系三方会议研究决定的，对获得“天津市AA级劳动关系和谐企业”的单位，两年免于劳动年检，劳动保障监察机构不再对其进行日常检查。 静海县被命名为“天津市AA级劳动关系和谐企业”的企业共有8家。日前，由静海县工会、县劳动保障局、县工经委在镇政府专门组织了“天津市AA级劳动关系和谐企业”授牌仪式。详细信息 - 22 2009-06
友发集团成功举办首届企业文化知识竞赛
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.06.22 丨 12414友发集团成功举办首届企业文化知识竞赛 6月16日下午两点，由集团人力资源中心、党群办组织的第一届“友发集团企业文化竞赛”在集团总部三楼会议室拉开帷幕，集团所属各公司共11支代表队参加了本次竞赛。本次比赛分预赛和决赛两个阶段，经过近两小时的激烈角逐，世友钢管代表队脱颖而出，获得本次竞赛的第一名，唐山友发和天津友发代表队分别获得第二和第三名。在各代表队紧张参赛的间隙，组织者特意为现场观众安排了激动人心的“幸运观众”抽奖，现场掌声与笑声此起彼伏。苗振元董事长观看了此次竞赛活动，为获奖代表队颁发了荣誉证书，并作了重要讲话，他希望多举办这样的竞赛活动，继续深入进行企业文化知识培训，做到内化于心，创造快乐的工作和生活。详细信息 - 22 2009-06
友发集团成功举办首届企业文化知识竞赛
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.06.22 丨 12450友发集团成功举办首届企业文化知识竞赛 6月16日下午两点，由集团人力资源中心、党群办组织的第一届“友发集团企业文化竞赛”在集团总部三楼会议室拉开帷幕，集团所属各公司共11支代表队参加了本次竞赛。本次比赛分预赛和决赛两个阶段，经过近两小时的激烈角逐，世友钢管代表队脱颖而出，获得本次竞赛的第一名，唐山友发和天津友发代表队分别获得第二和第三名。在各代表队紧张参赛的间隙，组织者特意为现场观众安排了激动人心的“幸运观众”抽奖，现场掌声与笑声此起彼伏。苗振元董事长观看了此次竞赛活动，为获奖代表队颁发了荣誉证书，并作了重要讲话，他希望多举办这样的竞赛活动，继续深入进行企业文化知识培训，做到内化于心，创造快乐的工作和生活。详细信息 - 29 2009-05
天丰钢铁公司成为天津市第二批“循环经济示范试点单位”
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.05.29 丨 12061天丰钢铁公司成为天津市第二批“循环经济示范试点单位” 日前，天津市发改委公布了本市第二批循环经济示范试点单位，我集团天丰钢铁公司名列其中。 作为对第一批8个试点单位的补充和深化，从去年9月开始，市发改委启动了第二批市级试点申报工作，经专家审查论证，并报经市政府同意，天津天铁集团有限公司等31家企业、园区和小城镇成为本市第二批循环经济试点单位。 天丰钢铁公司以开展循环经济示范试点为契机，发展循环经济技术项目。各部门加大对循环经济的宣传培训力度，进一步完善促进再生资源循环利用和降低污染排放强度的各项措施，并针对实际情况制定切实有效的具体方案，致力于建设资源节约型、环境友好型企业。经过长期努力，循环经济项目已初显成效，再生资源得到了很好的回收利用，三废全部达标排放，不仅为企业创造了丰厚的利润，而且对改善当地环境质量、缓解当地供电压力等产生了良好的经济效益和社会效益。详细信息 - 29 2009-05
唐山友发成功举办企业文化知识竞赛
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.05.29 丨 12068唐山友发成功举办企业文化知识竞赛 5月21日早8点，唐山友发四楼会议室欢声笑语、热火朝天，公司首届车间员工企业文化知识竞赛在近百名员工的积极参与下成功举行。比赛以友发发展史、友发核心文化、行为文化、友发之歌、友发人好习惯为主要内容，分“必答题、抢答题、讨论回答题”三个部分。车间员工组成六支代表队参赛。台上选手积极踊跃，台下的观众热情洋溢。经过近1小时的唇枪舌剑，竞赛活动在一片友好、快乐的气氛中圆满结束，前三名代表队获得了公司奖励。 5月22日，唐山友发又组织40周岁以下的后勤员工22人进行了企业文化笔答竞赛，总分前五名的参赛者获奖。详细信息 - 29 2009-05
唐山友发成功举办企业文化知识竞赛
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.05.29 丨 12365唐山友发成功举办企业文化知识竞赛 5月21日早8点，唐山友发四楼会议室欢声笑语、热火朝天，公司首届车间员工企业文化知识竞赛在近百名员工的积极参与下成功举行。比赛以友发发展史、友发核心文化、行为文化、友发之歌、友发人好习惯为主要内容，分“必答题、抢答题、讨论回答题”三个部分。车间员工组成六支代表队参赛。台上选手积极踊跃，台下的观众热情洋溢。经过近1小时的唇枪舌剑，竞赛活动在一片友好、快乐的气氛中圆满结束，前三名代表队获得了公司奖励。 5月22日，唐山友发又组织40周岁以下的后勤员工22人进行了企业文化笔答竞赛，总分前五名的参赛者获奖。详细信息 - 29 2009-05
天丰钢铁公司顺利通过ISO9001:2000体系年度监督审核
友发集团——上交所主板上市企业、连续18年位列中国企业500强 丨 2009.05.29 丨 12467天丰钢铁公司顺利通过ISO9001:2000体系年度监督审核 5月18日下午18:30，在天丰二楼一号会议室，由北京船级社质量认证公司审核小组组长王健主持召开末次会议。天丰总经理顾兴均、副总经理祁殿生、质量体系覆盖单位负责人以及天丰内部质量体系小组成员参加了会议。会上，北京船级社质量认证公司审核小组组长高级审核员王健公布了此次年度监督的过程：此次抽查的体系覆盖的生产技术部、供销部、物流部、炼钢厂等四个单位均没有不符合项，此次监督审核结论为：持续保持质量证书。这一结论肯定了天丰钢铁公司至贯彻执行质量体系以来所做的工作，标志着天丰钢铁公司顺利通过首次ISO9001：2000质量管理体系监督审核。详细信息
